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又名: The Effective Executive
作者: （美）德鲁克（Drucker,P.F.）
译者: 许是祥
作者: （美）德鲁克（Drucker,P.F.）
译者: 许是祥
副标题: 德鲁克管理经典系列
ISBN: 9787111171058
页数: 287
出版社: 机械工业出版社
定价: 38.0
装帧: 平装
出版年: 2005-8-1
ISBN: 9787111171058
页数: 287
出版社: 机械工业出版社
定价: 38.0
装帧: 平装
出版年: 2005-8-1
简介 · · · · · ·
一群平凡人，能做出不平的事业吗？
《卓有成效的管理者》告诉我们，这是完全可以做到的，只要我们组织中的每一个人都能做到卓有成效。
卓有成效可以学会吗？
答案是肯定的——卓有成效是可以学会的。
每个人都必须卓有成效吗？
卓有成效是管理者必须做到的事，但是在所有的知识组织中，每一位知识工作者其实都是管理者——即使他没有所谓的职权，只要他能为组织做出突出的贡献。
在《卓有成效的管理者》中，德鲁克告诉我们：管理者的成效往往是决定组织工作成效的最关键因素；并不是只有高级管理人员才是管理者，所以负责行动和决策而又有助于提高机构工作效能的人，都应该像管理者一样工作和思考。
《卓有成效的管理者》告诉我们，这是完全可以做到的，只要我们组织中的每一个人都能做到卓有成效。
卓有成效可以学会吗？
答案是肯定的——卓有成效是可以学会的。
每个人都必须卓有成效吗？
卓有成效是管理者必须做到的事，但是在所有的知识组织中，每一位知识工作者其实都是管理者——即使他没有所谓的职权，只要他能为组织做出突出的贡献。
在《卓有成效的管理者》中，德鲁克告诉我们：管理者的成效往往是决定组织工作成效的最关键因素；并不是只有高级管理人员才是管理者，所以负责行动和决策而又有助于提高机构工作效能的人，都应该像管理者一样工作和思考。
作者简介 · · · · · ·
彼得·德鲁克(Peter F. Drucker)：现代管理大师，对世人贡献卓越，影响深远，被尊为“大师中的大师”、“现代管理之父”。2002年6月20日，美国总统乔治·W·布什宣布彼得·德鲁克成为当年的“总统自由勋章”的获得者，这是美国公民所能获得的最高荣誉。
彼得·德鲁克于1909年生于奥匈帝国的维也纳，祖籍为荷兰人。今年96岁，仍健在。其家族在十七世纪时从事书籍出版工作（Drucker原意为“印刷者”）。德鲁克在哈佛商业评论发表文章已超过30篇，著作多达50余本，传播及130多个国家，甚至在前苏联、波兰、南斯拉夫、捷克等国也极为畅销。其中最受推崇的是他的原则概念及发明，包括：“将管理学开创成为一门学科、目标管理与自我控制是管理哲学、组织的目的是为了创造和满足顾客、企业的基本功能是行销与创新、高层管理者在企业策略中的角色、成效比效率更重要、分权化、民营化、知识工作者的兴起、以知识和资讯为基础的社会。”
彼得·德鲁克于1909年生于奥匈帝国的维也纳，祖籍为荷兰人。今年96岁，仍健在。其家族在十七世纪时从事书籍出版工作（Drucker原意为“印刷者”）。德鲁克在哈佛商业评论发表文章已超过30篇，著作多达50余本，传播及130多个国家，甚至在前苏联、波兰、南斯拉夫、捷克等国也极为畅销。其中最受推崇的是他的原则概念及发明，包括：“将管理学开创成为一门学科、目标管理与自我控制是管理哲学、组织的目的是为了创造和满足顾客、企业的基本功能是行销与创新、高层管理者在企业策略中的角色、成效比效率更重要、分权化、民营化、知识工作者的兴起、以知识和资讯为基础的社会。”
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这本书，其实不应该叫做卓有成效的管理者
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- robin1123(深圳) 原因是，当我想推荐给一位管理者时，他会产生误解。 其实，这本书，早在1984年左右，胡耀邦就已经向全国的公务员推荐这本书。 我不同意那位朋友对于 成君忆的《水煮三国》之评价。 我接触培训业、人力资源有四年之久，经历培训无算，对于《水煮三国》我很欣赏。原因是成先生将他所知道的东西，以通俗的话语煮于一书。 ...... (2回应)
2006-11-24 4/4人推荐
《卓有成效的管理》与《水煮三国》
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- 张公子(上海) 晚上将130页的《卓有成效的管理》（彼得·德鲁克著）看了一半，忽然想起看的另一本书来。那就是《水煮三国》，谁写的我就忘了，也庆幸没有记得，原来书中的很多管理学思想只不过是从这里揩来的。书中所讲的时间管理、管理上司等等我昨天都看到了。大概作者本人在写的时候手头左边放着《三国》右边放着《卓有成效的管理》，结果就这样煮出来了...... (5回应)
2006-05-15 3/3人推荐
管理是一项实践，是一门艺术
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- myidear(北京) 这本书非常实用，正如德鲁克所说，管理是一项实践，不是理论。管理，需要你理解这个世界和人性，这两者都是在不断变化的，因此管理是一项艺术。......
2006-05-02
人品人品还是人品
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- wingsofdesire(上海) 以前上学学的英文,被字句吸引去了, 流光溢彩的 今天中午看了遍中文的,觉得:系统论方法论固然重要,还是要讲个前提 想说的是"脏杯子理论" 杯子脏的,倒进什么水都喝不了 "人的诚实与正直，其本身并不一定能成就什么，但是如果一个人在诚实与正直方面有缺失，则足以败事" 管理者努力管理时间,管理决......
2007-08-03 1/1人推荐
管理者的必读经典《卓有成效的管理者》
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- 柠檬木木 最近读了德鲁克大师的《卓有成效的管理者》一书，这本书确实倾注了作者极大的心血，论述了一个管理者如何做到卓有成效。他让我们形成几个基本观念： 对组织负有责任，能影响组织经营成果的人，就是管理者。 管理者，就必须卓有成效。 卓有成效是可以学会的！ 这样，平凡的人就能做出不平凡的事。 ......
2007-11-05
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