三种能力助你职场顺风顺水

进入社会就是打拼一场，赚钱养家亦或是实现理想，就看你如何对待自己的职场之路了。职场不会有虚幻的理想主义，有的只是现实的残酷，和适者生存。若你只想讨一口饭吃，那你只需要“做一天和尚撞一天钟”就好，但若你有远大的抱负和理想，有创造美好未来的决心，就要努力丰富自己，让自己具有足以匹配“成功”二字的能力。

换位思考一下，如果你自己身为领导，肯定也是任用有能力之人。所以，从现在开始，努力去丰富自己的人生，培养更好的能力吧，要知道，只有足够优秀的你，才能成长为更好的自己。在职场上，具备这三种能力，就很容易职场顺风顺水。

1、稳定且突出的工作能力

干一行爱一行，干一行精一行，这是安身立命之本，既然要做某个工作，就必须有胜任这个工作的专业能力。专业能力永远都是职场中的硬技能，有着过硬的本领，就不怕没有好的工作。

即使用所有的力量在经营你的人脉，但没有硬实力，别人也没有办法帮你，因为不可能把一个没什么专业能力的人提拔上任，一来没有影响力，二来没有实际作用。

2、认真且积极的工作态度

一个公司任用员工，最根本的原因是产生效益，人，要想“走上坡”有所发展，先必须要有良好的积极性和执行力去做好本职工作，将自己的工作效率提升上去，方能在现有的位置上站稳脚跟。不少人都认为自己每个月就拿那么些死工资，上班能摸鱼就摸鱼，这也没错，可这种人肯定是与升职加薪无缘的，因为你带来多少贡献，做了多少事情，老板是非常清楚的。

持之以恒必然有效果，不要在某一段时间内看不到希望就放弃努力，觉得自己打拼也没用，机会总留给那些有恒心，有准备的人，看着别人顺风顺水，却不知道别人付出了多少努力，所以拥有积极的心态和良好的执行力才是持久战的基石。

3、高情商和高应变的能力

基础能力很重要，但这是基础，想有较大发展，除了硬实力，高情商也必不可少。职场如战场，可能很多已经工作多年的人都明白，光是踏实工作就能往上走的人实在少之又少，没有高情商和优秀的感知力，难以获得上级的提拔意愿，因为如果只踏实工作，适合的永远是现在的岗位。

情商在职场中很重要，是与同事、上级打好关系的决定性因素，没有较高的情商，就读不懂别人想要什么、讨厌什么。除了高情商，应变能力也同样是重要的一项，能冷静、有效地处置突发事件是一种难得且特别有用的能力。

遇事冷静、不慌不忙看似简单，却只有少部分人能做到。竞争一直存在于职场，要想在职场中游刃有余，就得综合能力突出，光是踏实工作不行，光是打好关系也不行，要懂得将二者结合，总而言之就是开放自己，与同事上级交好，同时做好本职工作。