28岁的运营，未来出路在哪里？

这两天，公司氛围很压抑，2019年已经过了一大半，公司的业绩目标却还没有完成一半。暴躁的情绪蔓延在每个人的周围。周围的同事来了又走，团队的离职率出奇高。整个团队处于一种临近崩溃的边缘。

说是做营销，但是一点资源也给不到。没有信息流广告，没有渠道开拓用户，没有表单，没有技术支持，没有付费。。。空有一腔热血，但是面对工作却充满了无力感。

随着年纪越来越大，反而内心越来越焦虑。说是运营岗，但是如果没有资源扶持或者支持，简直就是寸步难行。

你要做活动，没有可以宣传的渠道，stop！

你要搞裂变，现在满大街都是，没人会理会，stop!

你要搞抽奖，不好意思，没有预算，stop！

你要搞H5，技术做不了，stop!

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运营做得越久，内心的无力感越重，自我怀疑越深，久而久之就越来越焦虑了。

现在真的是非常羡慕有一技之长的人，大学毕业到现在兜兜转转过了4年，除了年龄的增长，其他的好像都没啥改变。最近和2个做程序员的朋友聊天，人家税后月薪都16k以上，比我工资的2倍还要多，说不羡慕是假的，一方面工资高，另一方面是工作的可替代性低，工作比较稳定。

一念天堂，一念地狱，如果20出头的时候狠狠心，去学习一门技术，也不会碰到现在这样尴尬的处境吧