赵卫平丨如果一件事情没有做，我愿意说是别人的原因
欢迎今天的到来，这里是创始人思维，传播塑造品牌，专题连载第29集。
昨天来到大学城这边，想静下来写点东西，做一个总结。
结果呢？
10:00多出发，是11:00多到这儿，吃过午餐，一下午不知道干了些什么。
去广场平地上走了一圈，拍了一些花儿，听了一本书。
晚上坐下来写字的时候，不想写了，突然觉得不重要了，欲望不是很强了。
早上醒来，突然蹦出来无戒聊天儿说的那句话：一个人热衷混圈子，就不能专注写文了。
这可能是他的总结，我想到了专注。
昨天下午我也没有专注，被周围吸引了，空地上的野花，野草，环境舒适，不够专注了。
就这样度过了一个轻松愉快的周末。
轻松愉快了，想法没有达成。
归根到底还是心里不够静，环境变化了，静不下来，心里想着什么事情，静不下来，左一个想法右一个想法，静不下来。
静不下来就不能专注。
从一件事情漂移到另一件事情。转一圈下来，什么事情也没有做成，一下午就过去了，貌似有些价值，其实什么也没有。
管理自己挺难的。
尤其是要找到那种自我管理的感觉，不为外物所诱惑，所牵引。
这其实就是自己的注意力和外物之间的关系，如何处理。
就是人和物的关系，人和外物的关系，如何处理。
想怎么做，然后马上去做，行动和想法一致，行动跟上想法，这就是言行合一，想法和行动合一。
这方面我还需要锤炼，想的多，做的少，欲望多，执行少，时间安排还不够合理，专注度不够，静的也不够。
欲望里面掺和着很多杂念，时间安排还没有精细化，也谈不上对每时每刻的掌控感，也没有做完一件事，开始做另一件事的层次感。
也就是说，远远还没有达到享受工作的层次，时间安排不连续，事情的安排也不连续，有很多间断点。
昨天就是间断了半个下午，有细致的发现，没有真正的乐趣。
真正的乐趣是什么呢？
对我来说，就是对时间的掌控感，对做完一件事情，开始做另一件事情，一步一步递进的感觉。
发现一个事情一点点推进，一步步推进，有走路的感觉，进而产生成绩，成就感，这就是我的乐趣。
这种感觉在某一段时间没有了，就是没有专注，没有静心，也没有进步。
为什么读了那么多书，学了那么多知识，人没有变化，没有进步呢？
就是没有转化，没有把学到的东西付诸应用，付诸动作。
思维改变行为，改变的前提就是专注，专注的前提是静心。
思维改变行为，改变的过程就是行动跟上想法。
人的想法有时候挺奇怪的。
奇怪在哪儿呢？
奇怪在为没有做到的一件事情，做辩护。
我怎么能那样做呢？
我怎么好意思跟人家那样说呢？
大年还没有过，都还没有上班，等过了大年再说吧。
我们总是为自己不做一件事情，找到很多理由和原因。这是行为跟不上思维，跟不上想法的种种表现。 一类的归因是环境，环境和条件还不具备。
另一类的归因是他人，人家那样，我怎么好意思呢。
还有一类的归因是时间，时间还不成熟。
这是人的大脑在为自己辩护。是人类几十万年进化来的固有的一种自我保护。
也怨不得任何人，谁都没有错，可事情就是没有做。
就这样时间一点一点的流，树叶开始变绿，我还在这儿停留，没有发生变化，也没有乐趣。 人可能就是这么变老的。
流光容易把人抛，红了樱桃，绿了芭蕉。
如果。
如果我尝试发生一些改变，改变就会发生。
没有那么多如果，每一个当下，每一个眼前，就是一个如果。
我是赵卫平，创业心理学创始人，如果你在职场和创业过程中遇到困惑，欢迎沟通，微信：wenducsr.
