申请工伤记
客户五十来岁,在一个私人老板的机械厂里做油漆,一个月干个二十天,年底结提成。做了七八年,也没签正式合同,社保也没交,突然被撞断了手指,进了医院。
我们去为他申请工伤认定,提交了一份盖有财务专用章的工资收条,以证明他和机械厂的劳动关系。工伤认定机构的工作人员说:“不行,财务专用章不能代表公司,只有盖有公章的工资收条才可以。” 我说:“那如果工资收条只有签字,没有章也不行喽?很多情况下,不是连财务专用章都没有吗?” “是啊,上回有好几个人拿着盖有人事章的工资收条来,那也是不能认定啊。” “那什么可以认定么?” ”比如银行转账记录,上面有公司的名称,写明工资。这样就可以证明了。” “那我这个盖有财务专用章的收条不是更可以证明么?” “那需要有写明工资。” ”我这收条也写了工资啊!” “反正就是不行。好吧?你再去想办法吧!”
我们去为他申请工伤认定,提交了一份盖有财务专用章的工资收条,以证明他和机械厂的劳动关系。工伤认定机构的工作人员说:“不行,财务专用章不能代表公司,只有盖有公章的工资收条才可以。” 我说:“那如果工资收条只有签字,没有章也不行喽?很多情况下,不是连财务专用章都没有吗?” “是啊,上回有好几个人拿着盖有人事章的工资收条来,那也是不能认定啊。” “那什么可以认定么?” ”比如银行转账记录,上面有公司的名称,写明工资。这样就可以证明了。” “那我这个盖有财务专用章的收条不是更可以证明么?” “那需要有写明工资。” ”我这收条也写了工资啊!” “反正就是不行。好吧?你再去想办法吧!”
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