天寒地冻
才刚刚11月,人就冻得麻木,耳朵疼。
生理期,心情莫名烦躁,工作不是那么顺利,平淡无奇的周末。死宅,做饭,洗衣服。
我算是慢慢了解,美国为什么会经济危机一危机5年恢复不过来了,而中国却经济蓬勃发展。这办事效率太低下了,BERLITZ这样的公司,前台接待员负责和你确认上课时间和流程,招聘经理负责培训,沟通课程设置,人事部门负责薪酬发放。问题是每个部门,各司其职,但这办事效率实在不敢恭维。比蜗牛还蜗牛。
一个BACKGROUND CHECK两周,改一个银行信息一周,确认一个课程半个月。这个效率放在中国,早被新东方这样紧凑得打了鸡血似的民营机构吞并了。怪不得,在北京的分部做不起来,课程价格高,不具备竞争力,但是这些高昂的成本都养了这帮后勤的人,一线的老师并没有得多少。为了不断地获得新鲜血液,压榨劳动力,就不停地招新人来支持整个培训机构的运营成本。美国这地方,适合养老,把我这等热血青年都磨得没有激情了。
不是我悲观,看现实看得太清楚,而是还事实以真相,就是这样的。
也许,我还该感恩,有这样一份至少专业对口的大公司的工作能给我OFFER。Boston有多少比你优秀几百倍的留学生在打餐馆,卖保险,或者在超市做着CASHIER,出卖体力来混一口饭吃。你已经足够幸运了。
生活,不容易。活着,就得知足,挺好。
生理期,心情莫名烦躁,工作不是那么顺利,平淡无奇的周末。死宅,做饭,洗衣服。
我算是慢慢了解,美国为什么会经济危机一危机5年恢复不过来了,而中国却经济蓬勃发展。这办事效率太低下了,BERLITZ这样的公司,前台接待员负责和你确认上课时间和流程,招聘经理负责培训,沟通课程设置,人事部门负责薪酬发放。问题是每个部门,各司其职,但这办事效率实在不敢恭维。比蜗牛还蜗牛。
一个BACKGROUND CHECK两周,改一个银行信息一周,确认一个课程半个月。这个效率放在中国,早被新东方这样紧凑得打了鸡血似的民营机构吞并了。怪不得,在北京的分部做不起来,课程价格高,不具备竞争力,但是这些高昂的成本都养了这帮后勤的人,一线的老师并没有得多少。为了不断地获得新鲜血液,压榨劳动力,就不停地招新人来支持整个培训机构的运营成本。美国这地方,适合养老,把我这等热血青年都磨得没有激情了。
不是我悲观,看现实看得太清楚,而是还事实以真相,就是这样的。
也许,我还该感恩,有这样一份至少专业对口的大公司的工作能给我OFFER。Boston有多少比你优秀几百倍的留学生在打餐馆,卖保险,或者在超市做着CASHIER,出卖体力来混一口饭吃。你已经足够幸运了。
生活,不容易。活着,就得知足,挺好。
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