京东一面
一直想写一篇关于京东一面,也是我的处女面,不能说是面经吧,应该算是一些面后的感想。
9月9日,我刚从北京回来不到一个星期,就去参加了在南开的京东宣讲会,貌似也算是我的第一个正式参加的宣讲会了,抛去实习参加的之外。人那叫一个多啊,还好让同学帮忙抢了两个座,到了也就安然坐下了。我是从鹏翔走到南开主教的,走了我40多分钟。
晚上19:00,宣讲会正式开始。去的时候是和一个研究生姐姐一起的,因为不太认路。所找的职位主要是管培,分别是公司级(30个)、采销级(30个)、物流级(40个)。现场笔试,这个其实很崩溃的,因为大家几乎都没准备。笔试分三块,行测、英语、专业知识。我英语不好,但是还好有专业的底子,感觉答起来还可以,但其实忘得也差不多了,如果不是物流等相关的专业,估计这个不是很好过。当时交了简历,但是要求网申。还有我当时选的是物流级,和我一起去的同学选的是公司级,笔试没过,应该和这个有关。
第二天早上大概8点多收到的短信,要我16:00到南开一面。因为比较急,我只能在网上看一些去年面试的面经。说是自我介绍,但都是没有要求的,基本是随便说,但是最好突出个人的特点。于是我思考了一下,我的特点主要是有激情、有效率、能快速融入到新环境中,我也分别准备了这些特点的例证。
下午忐忑的去了,那天还下雨,一路上不停地重复自我介绍。到了一面现场,我先到了候面室呆着。和我一起参加一面的一共是10个人,有1个人没来,据说是天大物流工程的研究生,除了我之外,其他8个面试者都是研究生,并且只有一个是天大的,其他都是南开的。有一个在京东管培的南开的11级毕业的学长给我们解释了一些注意事项,并且说12号就进行二面。当时看到都是研究生的时候我没凌乱还很淡定,听说第二天就面试,我就不淡定了,因为我都订好去泰安的车票了,当然我也知道这么多研究生的情况下如果我不是异常的优秀是不可能进二面的,自然也就没什么好紧张的了。对了忘了说,笔试的淘汰率是1:6,也就是6个里面能进一个。
等了大概半个小时,看这阵势估计我没戏,所以几乎一直在和旁边的一个天大的研究生哥哥聊天(恰好我们认识,带我们去参观的,而且就我们俩是天大的)。然后就进去了。还是自我介绍,但是有要求,主要说三方面分别是学习、社团、自己印象最深的一件事。我是第三个说的,我只是庆幸不是用英文说(因为在找实习的时候我就遇到用英文说的自我介绍当时真的是凌乱并且什么都说不出来),但是我几乎没有什么社团的经历,最多当过院级的部长,这个和性格有关,而且学习不好什么奖学金都没得过还吊车尾。除了我之外都是研究生呀,所以他们的学习那真是没的说,各种奖学金各种保送,还有各种科研项目。我擦,还都各种社团活动各种会长,真凌乱,瞬间觉得自己大学四年白混了,什么都没混来,而且自己还不爱撒谎有什么就是什么,所以……
根据我的分析,京东自我介绍选的三方面是有原因的。学业,是看你的学习能力是不是能够很好地进入学习状态适应京东快速学习的过程;社团,是看你是否有领导力,毕竟要选的是管培生,公司是希望这些管培生轮岗后直接作为公司的领导级人物,而我主要是实习经历和参赛经历这些其实也可以体现领导力但是不是很明显;最难忘的事,可能就是想知道你在困境中学习的能力,一般都是困境比较难忘。而且京东应该是很注重学历的,所以才会有这么多的研究生。
在宣讲会,能看得到京东是个很累的地方,我有三个学长在那边做管培并且都是去年加入的,但是大部分都是在3月时补招进去的,京东管培对个人能力的培养应该会很强,但是如果不能承受太大压力的人应该不适合京东。
期待下一次的面试。
9月9日,我刚从北京回来不到一个星期,就去参加了在南开的京东宣讲会,貌似也算是我的第一个正式参加的宣讲会了,抛去实习参加的之外。人那叫一个多啊,还好让同学帮忙抢了两个座,到了也就安然坐下了。我是从鹏翔走到南开主教的,走了我40多分钟。
晚上19:00,宣讲会正式开始。去的时候是和一个研究生姐姐一起的,因为不太认路。所找的职位主要是管培,分别是公司级(30个)、采销级(30个)、物流级(40个)。现场笔试,这个其实很崩溃的,因为大家几乎都没准备。笔试分三块,行测、英语、专业知识。我英语不好,但是还好有专业的底子,感觉答起来还可以,但其实忘得也差不多了,如果不是物流等相关的专业,估计这个不是很好过。当时交了简历,但是要求网申。还有我当时选的是物流级,和我一起去的同学选的是公司级,笔试没过,应该和这个有关。
第二天早上大概8点多收到的短信,要我16:00到南开一面。因为比较急,我只能在网上看一些去年面试的面经。说是自我介绍,但都是没有要求的,基本是随便说,但是最好突出个人的特点。于是我思考了一下,我的特点主要是有激情、有效率、能快速融入到新环境中,我也分别准备了这些特点的例证。
下午忐忑的去了,那天还下雨,一路上不停地重复自我介绍。到了一面现场,我先到了候面室呆着。和我一起参加一面的一共是10个人,有1个人没来,据说是天大物流工程的研究生,除了我之外,其他8个面试者都是研究生,并且只有一个是天大的,其他都是南开的。有一个在京东管培的南开的11级毕业的学长给我们解释了一些注意事项,并且说12号就进行二面。当时看到都是研究生的时候我没凌乱还很淡定,听说第二天就面试,我就不淡定了,因为我都订好去泰安的车票了,当然我也知道这么多研究生的情况下如果我不是异常的优秀是不可能进二面的,自然也就没什么好紧张的了。对了忘了说,笔试的淘汰率是1:6,也就是6个里面能进一个。
等了大概半个小时,看这阵势估计我没戏,所以几乎一直在和旁边的一个天大的研究生哥哥聊天(恰好我们认识,带我们去参观的,而且就我们俩是天大的)。然后就进去了。还是自我介绍,但是有要求,主要说三方面分别是学习、社团、自己印象最深的一件事。我是第三个说的,我只是庆幸不是用英文说(因为在找实习的时候我就遇到用英文说的自我介绍当时真的是凌乱并且什么都说不出来),但是我几乎没有什么社团的经历,最多当过院级的部长,这个和性格有关,而且学习不好什么奖学金都没得过还吊车尾。除了我之外都是研究生呀,所以他们的学习那真是没的说,各种奖学金各种保送,还有各种科研项目。我擦,还都各种社团活动各种会长,真凌乱,瞬间觉得自己大学四年白混了,什么都没混来,而且自己还不爱撒谎有什么就是什么,所以……
根据我的分析,京东自我介绍选的三方面是有原因的。学业,是看你的学习能力是不是能够很好地进入学习状态适应京东快速学习的过程;社团,是看你是否有领导力,毕竟要选的是管培生,公司是希望这些管培生轮岗后直接作为公司的领导级人物,而我主要是实习经历和参赛经历这些其实也可以体现领导力但是不是很明显;最难忘的事,可能就是想知道你在困境中学习的能力,一般都是困境比较难忘。而且京东应该是很注重学历的,所以才会有这么多的研究生。
在宣讲会,能看得到京东是个很累的地方,我有三个学长在那边做管培并且都是去年加入的,但是大部分都是在3月时补招进去的,京东管培对个人能力的培养应该会很强,但是如果不能承受太大压力的人应该不适合京东。
期待下一次的面试。
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