*转*投行校园招聘流程一览之美国篇

投行校园招聘流程一览之美国篇 文/ 携隐Melody 投行招聘是一个漫长而又紧凑的过程。几乎从开学第一个月左右就开始，一直到来年一月底interview结束，持续长达半年，其中几乎每两周就有不同官方活动，活动前要准备，活动后要follow up，加上非官方的coffee talk和informational interview，整个过程需要投入大量时间精力，而且这些时间和精力的投入还要乘以N（N家firm）。对于功课和课外活动已经很紧张的MBA来说，尤其对于刚到美国还在适应期的国际学生来说，是非常有压力的过程。以下给出美国target school校园招聘的流程介绍，希望来年大家能够早作准备，合理安排时间，尽快进入状态，不要错过任何一个重要的活动或步骤。 一般来说，每家BB firm都会为他们的core schools举办以下5-6个官方events（我将会在以后的文章中详细解释这些events）。根据学校政策的不同，events的次数和时间都会有所不同，但是总体的流程是一样的（（＊表示不一定所有firms都会有这些活动）。 EVENT 1: Kick off presentation 时间：10月初 地点：On Campus 主题：介绍firm，了解今年学生总体水平和兴趣，开始认识学生，kick off整个recruiting process 准备：上传自己的照片到学校的directory；对投行有基本的了解 EVENT 2: Wall Street Forum/Trek/Trip 时间：10月最后一周（fall break） 地点：New York (sometimes West Coast too) 主题：给学生机会参观公司以及和更多人谈话，从而进一步了解投行和各家firm，认识更多bankers和alumni 准备：和投行相关的问题以及简短的自我介绍，name tag一定要戴好 EVENT 3: firm specific event (may be invite-only)＊ 时间：11月初（新学期开学） 地点：可能on campus，也可能在New York 主题：有些firm此时会邀请重点candidates到纽约参观公司，进行“投行一日游”。也有其他firm比如DB会在这个时候举办Open House（DB所有在校园招聘的部门同时和学生net working，开放给很多专业的graduates和undergraduates）。重点是给candidates更多机会了解firm和行业 准备：不重复的和投行相关的问题，同样name tag要戴好。此时要开始认识到firm对自己的看法以及已经聊过的人 EVENT 4: casual / formal networking event 时间：11月底/12月初 地点：On Campus 主题：在相对比较casual的情况下和学生mingle，通过游戏/喝酒等进一步了解各个candidates。也有firm（比如DB）会举办相对formal的event，进一步介绍行业/deal/associate的职责等，有Q&A，有时也会open给大家mingle 准备：casual event要准备好展示自己生活的一面（之前应该多和美国同学hang out），formal event相对不用太多准备 EVENT 5: Invite Only Event＊ 时间：12月初/中 地点：On Campus or New York 主题：邀请重点candidates吃饭（或参加其他活动，但以饭局为主），通过饭局考察大家，筛选出最后面试的主要名单。这将是winter break/X’mas holiday之前最后一个event，也几乎是招聘过程的最后一个event 准备：一两个精心准备的问题；吃饭时能很自然的融入谈话；听得懂笑话（多和美国同学hang out） EVENT 6：interview 时间：1月第3/4周 地点：On Campus 主题：确定最后的人选。Interview将至少进行两轮，第二轮当天就会知道结果 让Be4work帮你插上梦想的翅膀http://www.be4-work.com 录取条件（录取需通过：简历筛选，电话面试（英语），face to face ） • 不限年龄、专业或工作 • 希望进入跨国外资企业和大中型国企工作 • 遵纪守法，无不良出国记录，无移民倾向 • 良好的英文水平 • 善于学习，有强烈的求知欲 • 适应能力和独立性强 • 性格开朗 • 适应快节奏的生活和工作 • 团队意识强 • 竞争意识强 在线报名：http://www.be4-work.com/bbs.asp中英文简历至:be4work@hotmail.com