探讨：以法援价打劳动纠纷，胜诉付余款， 以价换量是否可行？

探讨帖：以法援价打劳动纠纷，胜诉付余款吸引人， 以价换量是否可行？

各位前辈：

法援案件一般为1600元-2000左右每件（跨区加20-50%），青年律师许多轮不到，据调查三分之一律师缺案源，三分之一律师年收入5-10万以下，而另一边许多不符合法援的劳动者追索开除、辞退补偿金、工伤时，又没钱支付5-8千起的律师费，甚至两千起基层法律服务费；另一边一些法律服务公司压价下，1-2000元已经有人在卷案子，还有AI的加入分走蛋糕。

既然司法部规定律师费既然属市场行为，已经放开，能否以价换量，批量代理最简单的劳动纠纷案件，实行先付800-1000元每件仲裁或诉讼，胜诉再付另一半，这样按一个月打10个算，年轻律师能获得8千-1万元，基本解决生存问题，是否可行？

和律所怎么分成，律所是否同意？考虑打工人月收入均不高，各位年轻律师的理想收费标准是多少，上述标准是否有年轻律师愿意接，是否能避免低价不正当竞争被抵制？

打工人起诉了，企业方必然要请律师应诉，接一个低价，就创造出一个正价，仲裁，一审、二审、再审，就有了4个，乘以2就是八个案子，平均算其实需求量大了。

如果可行，是否能扩展到其余简单的民诉如消费维权等业务？

请大家各抒己见，接龙探讨可行性。

如果愿意，可以加我私聊可行性