想问下在国内外企工作，之后找工签可以吗？（不知道在这里发好不好）

目前有一家德资外企，在德国本地属于行业三巨头之一（看公司介绍的），我应聘的是技术支持工程师（带有销售性质）。初面之前，是想着先在这家工作一段时间，看能不能适应外资企业的工作节奏（相当于给自己尝试机会，如果连这也里也适应不了，更不谈德国本土了，如是想）。

但今天面试后，感觉跟德国本部联系不是很强烈，而且我的这个岗位带有销售性质。现在不确定以后能不能凭着这份外资工作经历，去德国本土拿到工签，还有感觉公司内部语言环境不是很强烈，主体还是国内项目。出差频繁，网上找了一下，技术支持以后的发展不是很好。但是看到公司里有工作十年以上的员工，而且有15天年假，当月工资27号发等等。

想问一下大家，这条路按照我这样情况好不好走？（我目前25，预计在国内攒个三年左右经验，28岁看行不行）