揭秘：应届生档案影响你的职业生涯！

首先，档案是个人学历和能力的官方证明。档案中包含了从入学到毕业的全过程记录，如成绩单、奖惩情况、社会实践等，是用人单位了解应聘者背景的重要依据。许多企事业单位在招聘时都会要求调阅档案，特别是国企、事业单位和公务员考试，档案的完整性和真实性直接影响录用结果。

其次，档案关系到个人职业发展。档案中记载的学历信息、政治面貌等内容，是评定职称、晋升职务的必要条件。例如教师、医生等职业的职称评定，都需要核查档案中的原始材料。如果档案缺失或信息有误，可能导致资格认定受阻。

再者，档案影响社会福利的享受。办理落户、社保、公积金等手续时，都需要提供档案作为证明材料。特别是在一线城市落户，档案的完整性往往是审核的重要指标。档案缺失可能导致无法正常享受相关福利政策。

此外，档案具有法律效力。档案中的材料都是经过学校或单位盖章确认的原始文件，在涉及学历认证、工龄计算等法律问题时，档案是最具权威性的证据。

因此，应届生应当重视自己的档案管理，及时确认档案去向，确保材料完整准确。毕业后要关注档案转递情况，避免出现"死档"或档案丢失的情况，为未来的职业发展和社会生活打下良好基础。