有关职业生涯规划师，你可能好奇的几件事（二）
前段时间在《有关职业生涯规划师，你可能好奇的几件事（一）》与几份案例分享中，大家了解过什么是职业生涯规划师，哪些人需要我们的support。
但还是有朋友好奇其他问题，接下来我就继续扒一扒职业生涯规划师的那些事。
一、什么时候需要我们来助力？
如果你有职业发展困扰，并且已经影响到你的工作、生活甚至心理状态。
同时你有强烈的意愿改变现状，但亲人朋友的支持无法有效帮助你。
此外，你有职业发展困扰，但该困扰对你还未构成明显影响或自认为影响不大时，可以根据自身实际情况决定是否需要我们助力，毕竟享受咨询服务是要付费滴~
二、咨询服务面向哪些人？
1、个人
陪伴来访者探索困扰卡点、共同讨论解决思路及行动方案，助力来访者获得想要的且最适合自己的答案。
2、学校、劳动就业部门或其他相关社会组织或机构
为面临专业选择的学生、各类有就业需求的群体，集中提供专业选择建议、简历完善、就业或面试辅导及职业生涯规划辅导等服务，并为学校、相关组织或机构提供全面的就业服务支持。
3、企业
为企业提供职业规划知识的应用培训和辅导，如提供新员工职场适应，员工能力与组织要求匹配适应，员工职业生涯规划与企业职业发展通道匹配适应等方面的培训，提供管理者领导力培训和辅导，助力员工成长、团队稳定，提升组织凝聚力和组织活力。
三、咨询如何开展？
分为线下咨询和在线咨询2种方式进行，咨询的方式、咨询地点及咨询时间由来访者和咨询师双方的实际情况确定。
线下咨询更直接，通过肢体语言、表情促进咨询过程中咨询师与来访者有更多的互动和交流，双方了解的过程会更快更直接，使得双方的心理联系更加紧密。
在线咨询一般可以通过视频会议、视频电话及语音通话等方式进行，不受距离及交通成本等限制，咨询服务更加灵活、方便、快捷。
四、咨询如何收费？
面向个体的咨询通常有两种收费方式：按次收费、按个案收费，来访者确定购买咨询师的咨询服务后，根据咨询师的能力、每小时收费标准、咨询时长（次数）提前支付单次咨询或个案咨询的费用。
单次咨询：通常约1小时到1.5小时。
个案咨询：通常需2到4次咨询，具体次数根据来访者实际情况而定。
其他收费方式：如果咨询师作为来访者的职场陪练顾问，根据来访者需要提供多次或较长时间段的教练式指导，费用标准和收费方式可以由双方协商确定。
面向学校、组织和机构、企业的职业生涯规划服务，通常由双方商议后确定服务费用。
如果你遇到职业发展困扰，自己无法解决但又期待找到答案；抑或想要拥有自己的专属职场陪练，为你量身定制职场解忧方案，欢迎与晶晶链接。
欢迎加入“职场互助小组”，助你横扫职场，做回自己！
