《凱恩斯与《就业利息货币的一般理论》(十一)》陈再明22、9、23

十一，《一般理论》一"萨伊规律″

十九世纪初，法国的经济学家萨伊(Jean Baptiste Say 1687一1832)提倡了″銷售规律″，否定生产品过剩。萨伊认为当某种产品生产过多，其价格必然下降，从而减少利润，使生产者减少这种产品的生产。反之，就会促进该产品的生产。自由竞争使各种产品的供给和需求趋向于平衡，便使资本主义的进行畅通无碍。

可是，"萨伊规律“能否适用于劳动市场的供需均衡呢？皮固和罗勃森都认为同样适用，工资高，欲找工作的人必多，反之则少。因此，工资高，劳动供给就会过剩，便产生失业。其对策，非降低工资不可。

凯恩斯则提出反论，如果一定有必要减低工资，反不如用通用膨胀的方法，让实际工资真正降低，这种作法才是聪明的。换句话说，保持名义工资的不变，但由于领来的货币工资因通货膨胀的发生，工人的实际收入也就被减低了。

并且，凯恩斯认为古典学派经济学犯了两个错误:其一，主张工资上涨以后，劳动供给就会增加。其实，劳动的供给即使有增加，工资的高低是不变的。其二，把劳动的需求看做固定的。其实。劳动的需求并非固定的，是非常有弹性的。

所以，凯恩斯主张在一定的劳动供给量之下需求反而小的时候，才会发生非自愿的失业。为消除这种非自愿失业，便有用公共投资或通过政府活动等人为的作法，提高有效需求的必要。