对小组功能的一些想法

小组管理功能的缺失，官方是故意的，扁平化的优势与缺陷只能同享了。按一些坊间说法，扶持一些不大招惹事情的主题小组，日活反正也就这样了。核心功能评分系统勉强保住。基本上用户量增长到瓶颈，如果持续性对娱乐板块下手，年轻用户可能会跑光。核心用户因为年龄还有禁言原因，慢慢也失去活力。大家都苟着直到下一个可能性平台出现（短期内不会了，吃力不讨好） 。

多个类型的小组生态大不同，基本上只有一些硬性需求的话题小组活跃度和含金量还能维持。然而官方管理机制根本没有区分，理财小组管理为了避免诈骗只能一刀切。私密娱乐大组可能总体还是糊吧，虽然踩线话题还有，但是还能留存一些，官方直接介入删帖的也不少。每次被管，基本上日活都要断崖一次，内部还很配合，没后台就是惨

一些无为（不产生主要矛盾）主题的小组没有什么活跃度，纯靠用户用爱发内容，也没啥管理成本，太过小众营销号连搬都不会搬，保留了一些多样化雏形。

为什么把早先影评区最受支持的好评和差评的功能去掉？官方影视评论区也完全没有管理员。

小组前排热赞的机制为什么不能动态化，随着时间的变化后排的热赞也可以排到前面，建议学习B站。长时间内被一直点赞的评论可以放到前排而不是只看总点赞数。

网页版的分区功能、手机端的置顶功能一直有说在考虑，希望不是到2025年。

希望对不同主题的小组能推出一些细分的管理功能

小组的分区能否增加，

小组的活动集成可以增加标签总结、年度集成、精华投票功能么，

小组违禁词可否灵活设置，准入申请可以使用固定回答直接进组减轻管理压力么，

大组可否给管理团队一些权限，比如申请门槛的方式设置，邀请入组更加细化，设置一个月内新注册用户无法入组，

该小组用户常去小组能隐藏么，

手机端隐藏了用户加入的小组，网页端一览无余，你隐藏个寂寞？

违规踢出组员官方不能提供一个数据库？或违规标记列表，累计多少次自动踢出？

原帖编辑不显示编辑时间，是否对于回帖用户不友好？

管理组不能多对多交流，只能一对一，那是否可以每组设置一个公开组务区，不然占用一个分区？

活跃用户除了管理层能看到，其他毫无用处，对用户激励无帮助，一方面扁平化去除论坛徽章等制度，一方面又在组长和管理员回帖加标识，意义何在？希望能区分化，激励有质量讨论氛围。