【300天倒计时】Day 77

2020年7月17日｜星期五｜Day 77

《乘风破浪的姐姐》职场厮杀篇｜第6期

【队长之位- 要牢记目标是什么】

这次的规则是赢的队队长优先权选择是否队长，宁静和张雨绮都选择放弃，孟佳本来也是自己想放弃的，结果在其他人的聒噪声音中违心的选择继续做队长；结果最后被迫选择了不占优势的歌曲和成员，降低了下一轮赢的概率，把自己的主动优势变成被动优势也是让人唏嘘了。

所以，在职场竞争中，不要忘了初心和你的目标，如果你的目标是为了赢得比赛下一轮胜出，那就要听从自己的内心选择，才能争取最大可能的胜算和全力以赴，而不是受其他杂音影响。

【队员选择- 留住情感，尊重理性】

在队长队员互选时，明显的孟佳组比较吃亏，大家都明白了游戏规则想争取自己的赢面。所以金晨和张含韵躲避孟佳的眼神都是可以理解的，而孟佳不主动去挑选成员也是仁心没有想赢的心。但是不能忍受的就是张含韵的假惺惺，如果不想去就坚持好了，不用假惺惺的说坚持两轮去孟佳那里等等还要立人设的话，这样不真诚的行为最遭人烦。

最赞的还是宁静和郑希怡的理性和感性共存。宁静理性的选择了最适合的团员，郑希怡理性的选择了尊重她的选择。但同时，晚饭之后两个人在一起的掏心窝的悄悄话还是暴击我流泪了。“ 我没有选择你不是因为你不好，而是其他的自私的考虑，但我是真心想交往你这个朋友，希望下一次的合作。” 这才是职场老手的智慧。

所以，在职场中，心存感性的做出理性的选择，只要本质真诚和坦陈的真情实感，TA人也是可以理解和接受的。

【宁静组- 前进中的意外- 接受和反击】

宁静组本来考核出局优先选择了第四个出场，本着最后出场可以炸获得最佳印象。但是节目组增加一个新的规则让其的第四个出场失去了意义，这个意外让其成员一开始是崩溃的。但是成年人都知道意外乃人生常态，出现问题就解决问题，所以在kenn的建议下准备了杀手锏，没有想到别组也用这个杀手锏，kenn的好心也被误解。看到一个中年男人崩溃的时刻也是触动我的泪点的。那就继续解决问题，准备新的杀手锏。

所以，职场中，意外会是常态，出现问题就要努力想办法解决问题，把暴击转化为反击。

【孟佳组- 赵兆老师的发飙最可爱了！】

抽到烂牌，换做谁心情都会很差，情绪会低落。每个人都是抱着想赢的心，但是牌差怎么赢？赵兆老师的发飙简直是精彩极了，职场中就需要这样的老板时不时敲打一下： 牌烂不一定是输，拿到所谓的烂牌也可以转为赢面，重要的是你怎么打。观众的喜好都是培养出来的，现在的观众可能是喜好跳唱的，拿你们能让观众喜欢上这个歌剧似的不一样的歌曲不是更有成就感吗？

所以，职场中，不到最后不要轻言放弃，自己如果都没有信心，怎么能去放手一搏呢？谁说烂牌一定会输，那是不会打。

【万茜组- 名不配实力的捧就是杀】

万茜应该是被节目组力捧的人，但是问题就在于她还没有达到那个实力当大家心服口服，所以一味的捧在聚光灯下，带来只能是质疑。至少，我从吃瓜观众的角度，已经从路人转为不喜欢了。

所以，职场中，有实力不一定会赢，但是没有实力一定赢不了。

【张雨绮组- 欢乐的源泉】

有这样一群又作作又矫情又可爱但同时还努力拼搏的队员，不愁没有笑料。最后队长在蓝盈莹和张含韵之间选solo pk时的选择也是贴心了，没有给实力更强一点的团员，反而是给了小透明张含韵更多的曝光机会，其实这也算是情感牌了。

所以，职场中，和谁合作和谁一起疯也很重要。