“会说话”“会表达”是一项挺重要的技能，你可曾为不会说话而苦恼？

总觉得，对于每个人来说，“会说话”“会表达”是一项挺重要的技能。生活上：好的表达会让你更加快速地建立个人形象，增强个人魅力，也是展示自己的有效工具，能让你被更多人知道，为你加不少印象分；职场上：有效的沟通能提高的你的做事效率，有条有理的表达会让老板对你欣赏有加，逻辑清晰的提案也会让客户对你更加信赖。会说话，等于掌握了最直击人心的语言力量。就像罗振宇在《奇葩说》里提到的，职场，或者说当代社会，最重要的能力是表达能力。

然而在社会调查中有80%的人畏惧面对公众讲话，他们会在演讲前有各种各样的纠结，最终硬着头皮上场，往往效果不尽如人意。一想到明天要上台面对那么多大领导还有相关部门的负责人汇报工作，就一晚上辗转反侧睡不着，在心里演练了很多遍，梦中还全是自己在关键时刻卡壳的窘态。往往越是成功的人越难迈过这道心理上的门槛。

美国国家精神健康研究院的最新研究显示，对公众演讲的恐惧位列人类恐惧的榜首。“我们之所以对演讲如此恐惧，是因为时下我们对演讲的过度需要”因为，在未来社会最重要的资产，是影响力。而演讲是影响力的构成能力之一。充满激情的演讲者能迅速抓住公众的视线，这使我们产生了一种错觉，仿佛不会说话就无法成功，不会说话的人生便黯淡无光。对演讲是一项后天可以训练和改善的技能。演讲具备的3个主要功能就是：表达自己、与人沟通、最大范围地影响人。演讲无疑是自我发展的缩影！老板的远见卓识很重要，但口才一样重要。在马云的魅力构成中，他的演讲占了很大一部分。如果马云不是如此善于演说，我想他的公众魅力一定会大打折扣。而在国外，人们一想就能够想到的善于演说的企业家当属乔布斯，他的每个产品发布会都能让观众们被他的人格魅力所感染，直到现在还津津乐道。

应该善于表达和营销自己，在与员工的沟通交流中做出影响。老板的个人魅力代表着公司的形象，而个人魅力很大程度上是由你的表达呈现的，它将老板的个人风格和特点传达给员工。试想，一个不会说话的老板，员工看到你在谈吐中支支吾吾，在台上拘谨放不开，他们首先就会从心里产生质疑，质疑你作为老板的能力，从而去质疑公司的发展，最后选择跳槽。但是善于演说能够帮助老板们迅速地打入员工内心。如果你是一个懂得呈现自己魅力的老板，在员工的眼神里一定充满信任与认可。在企业家的领导才能中，包括说服别人认可自己并且支持自己。对于创业路上未来的企业家来说，以后不可避免要参加演讲会，强大的演说能力能够快速提升企业的市值。在这个过程中，除了要卖你的故事，卖你的商业模式，还要卖你自己，需要极强的自我营销能力。会演说的老板向内能赢得员工的追随，向外能赢得广大群众的信任。所以老板们都应该有意识地提高自己的演说能力，用好的演说去影响他人。

你会演讲吗？你因为常常隐与幕后损失了多少快速发展的机会？你因为常常不能上台演说而使自己的影响力打了多少折扣？你到底是恐惧演讲还是只觉得演说就只是口才好而已？真相是▼ 演说是收人、收钱、收心的一把利器 演说是老板撬动更多人脉、资源最高效的一种能力古今中外99%深具影响力的成功人士都是公众演讲方面的超级说服力大师! 拥有一流的公众演说能力和现场行销能力，在最短的时间影响到最多的人已成为你成功立足现代社会快速获取成功的必备技能！公众演讲是我们立身、发展的最重要工具：商务谈判需要演说，鼓励员工需要演说；凝聚人心需要演说，化解矛盾需要演说；宣传动员需要演说，改革创新需要演说；汇报工作需要演说，问题解释需要演说：说明情况需要演说，介绍产品需要演说，沟通思想需要演说，打通人脉需要演说；激发士气需要演说，征服他人需要演说。您是否曾因不善当众讲话，而在公众场合脸红心跳，形象顿失？您是否曾因沟通不到位而错过机会、损失金钱、人际关系紧张？您是否曾因没掌握沟通谈判技巧，而在生活或销售谈判时被迫一让再让？您是否因为讲话词不达意，思路不清，主题不明，条理不分而缺乏说服力？您是否因为没有掌握超级演说家的秘诀，而选举落败、颜面顿失？您是否因为不懂得演讲式会议营销，而失去了占有更多市场份额的机会？