工作日志的想法

每天工作比较繁杂，内心是比较烦躁的，说到随遇而安也真的不好安住，工作记录上有一大堆今天要做的事，其中几件是要持续催不同的部门尽快给操作，沟通不同的部门使其同意或提出意见再行解决，等待不同的部门尽快回复后好根据回复尽快继续做下去的事；同时，又有不少突发事件，今天刚印刷更改好新的协议内容，一个麻烦就在早上浮出来，有人按老文件签约并下定了且已经离境了，不好沟通，不好追补签不好变更，但等他回来怕又无法解释无法解决，要即刻解决这事，也是我们之前工作做的不到，没有跟基层部门及时打招呼，基层办事人也未在签约前跟总部再沟通。
想想日志得分几块：一、存续类1、不需要配合自己应该马上去做的事；2、需要沟通催促协作的事；3、突发事件；二、非存续1、新构想2、落实；同时还要分出轻重缓急，在重要紧急中再分别列示这几大块事项，也要经常总结突发事件里有多少因素是前期工作不充分造成的疏漏，而给后面工作造成的麻烦和障碍，尽量以后减少。