好老师
故事背景:楼主目前在深,从事手机零配件产业。前公司年初被另一公司收购,整个公司也顺势拆分重组为一自公司。楼主随波成为留下的一员,留下的原因仅仅因为岗位特殊(工厂在长三角,深圳只是分公司)。经过换血,相对于现在公司人员楼主更似新人。
因为人员离职,楼主工作量教之前也加大两倍,而工资没变补助反而减少。开始本着一切以做好工作为前提,先做好本职以及非本职的工作,而没有去重新谈工资,楼主领导也拿话诓我。拖了四个月后每次谈及钱的事态度各种大转弯。最近尤为明显,最近两个月报销迟迟没下,教之前还需做好纸质和电子档表格。今天邮回公司邮件,奇葩领导立马回复附件打不开,要求把格式转换Excel档,之后又是格式不够规范,表格不够明确一一打回。各种挑刺找茬,一下午也把表格制程重新温习两遍,心里各种不爽。不爽之后工作还得继续,工作不免会接触各种人五人六。事后想想,改变不了当前状态只有改变心态,终知难免有逆境。只有在挫折中成长的更快吧!正是有哪些好老师——你的敌人,才会成长,才会变强。
因为人员离职,楼主工作量教之前也加大两倍,而工资没变补助反而减少。开始本着一切以做好工作为前提,先做好本职以及非本职的工作,而没有去重新谈工资,楼主领导也拿话诓我。拖了四个月后每次谈及钱的事态度各种大转弯。最近尤为明显,最近两个月报销迟迟没下,教之前还需做好纸质和电子档表格。今天邮回公司邮件,奇葩领导立马回复附件打不开,要求把格式转换Excel档,之后又是格式不够规范,表格不够明确一一打回。各种挑刺找茬,一下午也把表格制程重新温习两遍,心里各种不爽。不爽之后工作还得继续,工作不免会接触各种人五人六。事后想想,改变不了当前状态只有改变心态,终知难免有逆境。只有在挫折中成长的更快吧!正是有哪些好老师——你的敌人,才会成长,才会变强。
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