绿领平台社区骨干培训会

为促进绿领平台骨干对社会企业运作模式的了解，也为了让骨干更多的接触其他少数民族文化，提升产品设计灵感，近日，云南连心在昆明连心国际青年旅舍为绿领平台的社区骨干们举办了为期两天的培训活动。
培训第一天，邀请云南大学-香港理工大学设计与社会发展研究中心李婷婷为骨干们介绍了社会企业的概念、运作模式等，并介绍了如何运用商业运作模式创立社会企业品牌与社会公益相结合等。团结乡当地白族居民杨姐为骨干们介绍当地少数民族文化，交流民族手工制作方式。使骨干们对“社会企业”有了更多的认识，更明确绿领平台的定位，也加强了对其他少数民族手工艺的了解，为绿领平台手工品开发提供灵感。
本次活动除为妇女骨干提供相关培训外，也设计了团队建设活动，旨在提升骨干之间的凝聚力。培训第二部分，由绿领平台负责人与骨干们就该项目目前存在的困难以及未来发展方向进行了深入的讨论。骨干们分别陈述了自己目前工作中存在的困惑，如产品开发思路受限、销售途径少、无法吸引更多妇女加入等，针对以上问题，团队成员各自发表应对目前困境的建议，如：在妇女之家发展常规服务（亲子教育、家庭关系协调等）、发挥平台的互助作用；加强宣传；注重理念培养等。大家一致认为，解决问题的关键在于团队的合作及沟通，希望团队成员间在日常工作中及时对发现的各种问题进行沟通，并将团队凝成一股合作的力量，齐心协力应对问题。最后,骨干柏大姐等人都表示：“只要大家一起努力，克服困难，一定可以将绿领平台发展得更好!”
本次培训活动不但增长了骨干成员的知识，对团队凝聚力及归属感的提升也将起到重要作用。