我欠的债，如何去还2

其实，很多人会说
铁打的硬盘流水的兵，老板们早已经习惯了谁走谁留
没有必要纠结于此。
但是，我是一个认真的人，
抑或说是欠她一个答复，还不如说欠了自己一个交代。
在心里我始终觉得这个事情处理的方式
欠了很多妥当。
还有一位老总，虽然他不曾做过我的领导
却在我的职场生涯中帮我了我很多
一直无以鸣谢
在临走的时候，我去跟他道了别
那一次是我和他聊的最久的一次
我和他说了很多以前在跟他谈话中我并不想说的事情以及看法
在那次的较色转换里，我没有任何顾忌
也大胆的说清楚了我选择离开的真正原因
整个谈话中，我听到最多的是
现在集团的发展状态会给你们年轻人很多机会
无论你到哪里都会遇到类似的问题
我知道他作为一个前辈
早已看穿了很多我现在无法看穿的道理
可是他并不知道
在那个氛围里我并不快乐
我无法享受到投身工作中所带来的激情及成就感
我迷茫、忧郁、没有方向感
更看不到我的未来和职业发展规划
在谈话中
我没有听到任何他对于我选择离开的建议以及新单位的评价
仿似在他的思维里我并不是真的来告别的
而是在寻求对现状的一种改变方式
后来一个科协的领导的到来
我们的谈话终止了
他说我们明天要接着聊
毕竟我们还没有认真的谈过一次话
他还说要把我送去科技管理部
那里的岗位才更适合我
他还说，你来了二年了正是对企业了解最深的时候
真正能做事情的时候走了太可惜了
后来我就看到了他在大厅里跟一位领导握了手
然后我就从侧面的电梯走了
再然后我就离开了集团
我没有与这位前辈再畅快淋漓的谈一次话
如今，我在新的环境中开始了新的生活
也许过几天，我应该回去看看他啦。
哪怕一个电话、一个短信、一句问候
算是谢谢他一直以来的关照
并把他作为我职场生涯中非常重要的老师
永远得记在心里。
以后的生活，我会更加努力。