吐槽分享｜请uu们评价一下同事A的做法
Stanley啊(击退奇葩)
背景：我们公司接到项目后，客户需要面试挑选每一个岗位的人选。
事件：同事A被安排面试岗位甲，同事B负责面试岗位乙。岗位乙相对来说比岗位甲工作要好做。同事A在面试的时候侃侃而谈自己在岗位乙上经验很丰富，是很适合的人选。
A确实在面试表现强，最终A面上了岗位乙。B落选了。
作为同场面其他岗的我来说，觉得A的做法不太地道。和身边朋友讨论这个事情，意见很明显分两派，有的人觉得人不为己 天诛地灭，有的人觉得不太应该拆自己同事的台。
想问一下大家的看法～
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