提问！工作换得太多被面试官diss怎么办

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  一杯柳橙汁 2019-10-19 11:45:16

  我觉得这大多只是作为面试官的一个借口。。

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  已注销 2019-10-19 11:45:49

  看岗位的，有的岗位流动性就是比较强

  但是有的岗位流动性强真的不太好

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  就是胖怎么了！ (良家妇女！！) 2019-10-19 11:50:16

  公司倒闭

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  采蘑菇的小当家 2019-10-19 12:38:48

  四年换了3份工作，说实话对于公司来说真的稳定性很差，哪个公司都不想招一个人过来培训好了这人就跑了……真的费心思费时间费精力

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  采蘑菇的小当家 2019-10-19 12:40:55

  面试官可以接受的换工作理由：1.公司组织架构变动2.部门合并或解散然后离职率大于50%3.直线领导一年内换了两三个4.公司平台规模小，想要学习更多的知识

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  夜航西飞 (蹉跎错，消磨过，最是光阴化浮沫) 2019-10-19 12:41:58

  这不就是我吗，一年半换了三个，这次找工作找得尤为艰难还被羞辱了，就慢慢找，想好非离职不可的理由然后表现出你很坚定地想要面的那份工作的决心，不会再跑路的亚子

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  月穗丰华 2019-10-19 12:43:19

  面试官可以接受的换工作理由：1.公司组织架构变动2.部门合并或解散然后离职率大于50%3.直线领导 面试官可以接受的换工作理由：1.公司组织架构变动2.部门合并或解散然后离职率大于50%3.直线领导一年内换了两三个4.公司平台规模小，想要学习更多的知识 ... 采蘑菇的小当家

  你给的建议好详细而且有理有据！我觉得以后被问到离职原因可以学习一下

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  采蘑菇的小当家 2019-10-19 12:48:21

  我觉得这大多只是作为面试官的一个借口。。 我觉得这大多只是作为面试官的一个借口。。 一杯柳橙汁

  大多数行业里，这个真不是借口，一个人入职公司熟悉公司和工作职责起码要两年的时间，这两年公司花的精力真的不小，如果你频繁跳槽，公司在这个方面真的会有很大的顾虑

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  采蘑菇的小当家 2019-10-19 12:48:49

  你给的建议好详细而且有理有据！我觉得以后被问到离职原因可以学习一下 你给的建议好详细而且有理有据！我觉得以后被问到离职原因可以学习一下 月穗丰华

  还是结合实际，有的公司要做背调的

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  月穗丰华 2019-10-19 12:49:39

  还是结合实际，有的公司要做背调的 还是结合实际，有的公司要做背调的 采蘑菇的小当家

  嗯嗯谢谢！

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  津津 (一个热爱生活又悲观的逗比。) 2019-10-19 12:52:04

  啊真的好难 我毕业第三年了，第一家做了2年，跳第二家的时候我说第一家有天花板职业发展不大了，第二家领域比较宽阔什么的，但是进去后发现不是我想要的，4个月跑路了，离职理由是家事紧急 现在面第三家的时候我都说这个理由，也不怕背调了😂但是这家再走就不能那么任性了至少得稳定个2年我觉得，我现在特别怕遇到坑……

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