请问大家怎么开口和领导说辞职啊，工作做的很痛苦，又不知怎么开口和领导提辞职

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  歪の太 2019-07-08 08:06:29

  ㄟ( ▔, ▔ )ㄏ (´Д｀)

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  沧沧 楼主 2019-07-08 08:48:19

  up一下

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  不是江湖骗子 2019-07-08 10:18:36

  你签的劳动合同是三年的么，我也有这个问题想问

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  沧沧 楼主 2019-07-08 14:44:23

  你签的劳动合同是三年的么，我也有这个问题想问 你签的劳动合同是三年的么，我也有这个问题想问 不是江湖骗子

  是啊，是3年，你们也要求提前一个月申请离职么

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  不是江湖骗子 2019-07-08 17:27:23

  是啊，是3年，你们也要求提前一个月申请离职么 是啊，是3年，你们也要求提前一个月申请离职么 沧沧

  我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月

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  misssssss 2019-07-08 17:35:20

  我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 不是江湖骗子

  应该没个公司都这样吧，正式员工离职要提前一月提出的，不可能提了就走啊

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  沧沧 楼主 2019-07-08 18:00:29

  应该没个公司都这样吧，正式员工离职要提前一月提出的，不可能提了就走啊 应该没个公司都这样吧，正式员工离职要提前一月提出的，不可能提了就走啊 misssssss

  请问如果有急事回老家不能在提出申请后工作一个月呢？这样的情况应该怎么处理呢

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  沧沧 楼主 2019-07-08 18:01:32

  我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 不是江湖骗子

  唉。。我想提出申请用几天时间把工作交接好就走

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  木已同学 (高扬感！) 2019-07-08 18:04:04

  三十天是指，一旦你正式提出了离职申请，三十天后就算公司不愿意也必须让你离职。所以只要公司愿意，你第二天走也是可以的，看你怎么跟领导谈了。

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  沧沧 楼主 2019-07-08 18:06:05

  三十天是指，一旦你正式提出了离职申请，三十天后就算公司不愿意也必须让你离职。所以只要公司愿 三十天是指，一旦你正式提出了离职申请，三十天后就算公司不愿意也必须让你离职。所以只要公司愿意，你第二天走也是可以的，看你怎么跟领导谈了。 ... 木已同学

  原来是这样啊，谢谢谢谢，瞬间心情变好了，我以为提出离职申请后还需要再干一个月工作才可以正式离职

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  沧沧 楼主 2019-07-08 18:06:37

  我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 我不知道😭，我网上百度的说要提前一个月 不是江湖骗子

  姐妹，你看一下楼里有个姐妹对提前一个月离职做了解释啦

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  木已同学 (高扬感！) 2019-07-08 18:08:26

  原来是这样啊，谢谢谢谢，瞬间心情变好了，我以为提出离职申请后还需要再干一个月工作才可以正式 原来是这样啊，谢谢谢谢，瞬间心情变好了，我以为提出离职申请后还需要再干一个月工作才可以正式离职 ... 沧沧

  你可以跟领导商量工作到你们考核的结束周期，或者工资的计算周期，或者答应某天前做完所有交接的工作。但如果领导硬是要你工作三十天也是合法的，就看领导和hr好不好说话了。

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  百 (财富、健康和美貌) 2019-07-08 18:10:20

  正式员工一般都是提前一个月提出离职申请，一个月后你就可以走了。 如果你想提了就走人，那么需要你的部门领导，人事部点头，，他们OK了就行。 有的时候部门同意了，人事部也会跟着同意。 但是如果部门同意放你走，却要求人事部马上补位，人事部就不一定会同意你了哦。

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  焦糖和盐 2019-07-08 18:10:40

  不想面对面谈，就直接发封邮件给老板再抄送人事，基本就没回转余地了

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  豆豆 (愿得一心人，白首不相离) 2019-07-08 18:13:22

  大部分单位需要你一个月做交接，教一下交接工作的同事你的工作内容

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