塞氏企业传奇 (豆瓣)

又名: Maverick: The Success Story Behind the World's Most Unusual Workplace
译者: 师冬平 / 欧阳韬
作者: ：[巴] 里卡多•塞姆勒（Ricardo Semler）著

副标题: 最不同寻常的成功企业的故事
ISBN: 9787300080079
页数: 288
定价: 39.8
出版社: 中国人民大学出版社
装帧: 平装
出版年: 2007-6

8.2

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简介 · · · · · ·

　　有这样一家企业
　　它是一家制造上千种产品的大型跨国企业；
　　它实现了年均27.5%的增长；
　　它是IBM、通用汽车、福特、西门子的榜样；
　　它是人们最愿意加入的组织。
　　在这个企业里
　　你的工资自己定；
　　你想什么时候上班什么时候去；
　　你可以在会议室举办生日聚会；
　　你可以为了思考和创新给自己放个假；
　　你可以自由地查看公司的账簿；
　　你可以利用公司的资助自立门户。
　　……
　　这就是塞姆勒和他的塞式企业
　　从来没有一家企业，展现了对员工如此高度的诚信。从没有一个企业家，如此自由地让员工自己管理自己的企业，从来没有一本企业传记书籍，呈现了如此开阔的胸襟。
　　作者里卡多．塞姆勒——巴西塞氏企业的CEO，他继承了家族企业，但却以特立独行的方式管理着自己的企业，该企业真正做到了“劳资共治”。
　　本书描绘了塞穆勒成长的故事，以及塞氏企业的发展历史。全面而细腻地呈现了塞氏企业在经历兼并、收购... (展开全部) 　　

作者简介 · · · · · ·

　　谁是里卡多•塞姆勒？
　　摇滚乐爱好者、企业家、创新者、向腐败说不的人、畅销书作家……
　　 他是世界经济论坛遴选出的“全球未来领袖”；
　　 他构建了一个“乌托邦”式的组织；
　　 他让企业在5年内的销售额增长了5倍；
　　 他的处女作《扭转局面》连续上榜200个星期，成为巴西非小说类最畅销的书；
　　 他被民众票选为“巴西年度领袖”。

豆瓣成员常用的标签(共25个) · · · · · ·

管理(25) 塞氏企业(13) 创新(5) 企业史(4) 塞姆勒(3) 传记(3) 管理常识(2) 经管。领导(2)

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民主公司并非梦想
jerryyue

有这样一家企业：它是一家制造上千种产品的跨国公司；它实现了年均27.5%的增长；它是IBM、通用汽车、福特、西门子借鉴的榜样；它是人们最愿意加入的组织。在这个企业里，你的工资自己定；你想什么时候上班什么时候去；你可以在会议室举办生日聚会；你可以为了思考和创新给自己放个假；你可以自由地查看公司的账簿；你可以利用公司的资...... (1回应)

2007-08-01 5/5有用

神呀，请让我创立这样的公司吧!
kenken2007

当当上加精的书评是我的。直到现在还是很相信这样子的企业会成功。一直记得书中提到，当大家商量决定如何分配年终奖（不是固定工资），最后的结论是平均分配。太。。。太英明了！让所有人成为既得利益者，并不是按级别，贡献或岗位分配，这样就有效地减少臃肿机构的可能性。试问，当你请一个人进来是要平均分配你的既得利益时，......

2008-02-20

建教堂的人
Joyhui

有三个砌砖工人被问到他们的工作。第一个工人说他砌砖是为了赚钱。第二个工人说他用一种特殊方法使石头呈现出特别的形状，进而展现他的技能。第三个砌砖工人则微笑着说“我在建造大教堂。” ——《塞式企业传奇》P65 让员工成为“建教堂的人”是塞式企业的核心，没有规章制度，自己制定薪水等等特立独行的企业管理都是由此衍生出......

2008-02-05

yiyin一下就好了
闲暄(这样就可以解决所有问题了)

有一个地方象传说中的天堂，并不能证实就真的有天堂，就算真的有天堂也不可能把人间变成天堂。一银一下就好了，千万不当真。......

2007-09-21

神呀，请让我到这样的公司工作吧!
湛庐文化(成就商业阶层事业与生活的梦想)

从没有一家企业，以如此民主的方式取得如此快速的发展；从没有一个企业家，这样特立独行，摒弃所有已知的管理模式；从没有一本商业书籍，让人们对工作如此充满渴望，对未来寄予希望。塞姆勒及其企业的传奇故事让我们的编辑部为之兴奋与抓狂。光是书名我们就争执了几个星期，从《特立独行》、《没有经理人的管理》、《共治》，到......

2007-06-13 1/3有用