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管理之神:组织变革的今日与未来
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作者
:
(英)汉迪
译者
:
崔姜薇
ISBN:
9787303083305
页数:
226
出版社:
北京师范大学出版社
定价:
32.0
装帧:
平装
出版年:
2006-12-1
(
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简介 · · · · · ·
查尔斯·汉迪用深入浅出的隐喻、平实智慧的语言,对企业文化特征进行了详尽的解析,并将其归类为四型:通过影响力构筑放射形“蜘蛛网”,将权力由组织中心传递到整个企业的团体文化——宙斯型;讲究阶层的角色文化——阿波罗型;以项目为中心、着眼于提高技艺的任务文化——雅典娜型;以及听凭员工自由发挥的存在主义——狄奥尼索斯型。
这不仅仅是一本洞悉组织性格的管理学著作,更是一本洞悉人性的书籍。伴随着阅读,将为读者和企业组织提供一种指引性的全新思维方式。
作者简介 · · · · · ·
查尔斯·汉迪(Charles Handy),英国久负盛名的管理学大师,曾获得牛津大学罗马文学学士学位、麻省理工学院管理学硕士学位。担任过伦敦商学院教授、BBC节目主持人及自由作家。他主要研究组织与个人的发展方向及变革关系,提出了“四种管理文化”、“组织与人的关系”及“未来工作形态”等新观念,并因此闻名于世。《金融时报》称他是欧洲屈指可数的“最像管理哲学家”的人,2001年,《金融时报》评选十大管理大师,汉迪获选第二名,第一名是彼得·德鲁克。
其不同时期的代表作品有《大象与跳蚤》、《空雨衣》、《管理之神》等,这些作品在全球畅销量已经超过一百万册。
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