2006-12-21 22:16:39
来自: 山影
社会心理学(第8版)的评论



前言
第1章 社会心理学导论
第一编 社会思维
第2章 社会中的自我
自我认识中,消极的一面往往正确,积极的一面易错。
相信直觉,直觉有时候会是对的。
自尊建立在外部因素上的人更容易被伤害。
“成功源于自己的努力,失败是运气不好。”
自尊被打击的人更容易贬低他人。
自己给自己准备台阶下,寻找失败借口,以保护自尊。
第3章 社会信念与判断
人往往会认为他人的行为是内在性格的表现,相对忽略外因,即:易被外表蒙蔽
模糊信息促进冲突
化解固执的观念:从相反观点解释
人总是善于美化记忆
敌意会招来敌意
第4章 行为和态度
态度不一定决定行为,行为经常受社会环境影响。
强化态度认知(如照镜子),行为和态度更加一致
态度会紧随行为。
语言反过来影响认知,人会相信自己说的“假话”
想要别人帮大忙,先请帮小忙
A对B的积极行为,会增加A对B的好感
理由不足,导致将行为内化为态度
行为-->态度修正
人相信工作是为了报酬会降低积极性
人很少内化被迫的行为
第二编 社会影响
第5章 基因、文化和性别
第6章 从众
受害着人格化,具体化,情感距离拉近,都引发更多同情。
合法的权威引发服从。
批评->轻视->残暴->残暴合理化->杀戮->大规模杀戮
对不正确听之任之,发展成恶果
任务非常困难,同时参与者没有主意时,不想被团体抛弃时,容易从众
第7章 说服
#相对了解某事物-->听论据
#不了解-->依据周边信息
*可信度 专家身份
自信的表达
较快语速
对方从与他自己利益矛盾的角度阐述
*吸引力 外貌好
与自己相似的人(不适用不了解事实的情况)
自己的好心情
随着事物重要性和熟悉性的增加,被动信息越来越无用。
媒体的每天宣传具有一定的说服性
激励受众思考可以使强有力的信息更有说服力。
以恐惧进行反向说明,必须给出另一种解决方法,否则恐惧无效。
当处在极端立场,高可信度的信息来源才能使之改变。
最先出现的信息更有说服力。
第8章 群体影响
他人在场,会促进优势反应: 简单的,做的好的,做的会更好。
复杂的,做的差的,做的会更差。
如何减少个人懈怠: 个人工作可量化
目标有挑战性
朋友促进
在群体中,或者匿名,人们如果认为自己的身份不会被确切认出,就容易越轨。
相似的群体会加强平均意向。
人怕出名猪怕壮。
第三编 社会关系
第9章 偏见:不喜欢他人
不平等的社会地位产生了偏见。
随着生活水平的提高,偏见减少。
群体为希缺资源竞争,引发偏见。
*人们凭某些特征(甚至是随机划分的“我们”和“你们”)形成群体自我认同,对其他群体产生偏见
*校队赢---->“我们赢了” 校队输---->“他们输了”
*自觉的划分群体,以加快判断
*自我表现越差,越吹嘘本群体,诋毁外群体,以恢复自尊。
我们更高的评价与自己类似的人,排斥与自己不一样的人。
“意见和我不一样的人,都是一样的蠢。”
越熟悉一个群体,越能看到其多样性。
把自己归类到和周围人不同的一个类上,会从周围人角度产生对这个类的预期,从而更敏感。
其他群体的突出个体,会造成对这个群体的整体印象。
当观察者无法改变受害者命运,就会贬低受害者。“咎由自取”
第10章 攻击行为:伤害他人
攻击来自: *与实际的差距---->挫折
*导火索
观看攻击行为,从而学会攻击。
宣泄不能减少攻击。
对于攻击行为,惩罚,只有非常强的惩罚才有效。
电视、色情行为、暴力游戏,都会诱发攻击行为。
第11章 吸引和亲密:喜欢他人和爱他人
接近易触发友谊。
预期的实现促进友谊
熟悉不会导致轻视
喜欢出现频率高的事物---->了解她是为了喜欢她。
情感先于认知。
人选择与自己相似的对象。(内在、外在)
先验理论导致认为美的就是好的。
真正的吸引力是完美的平均--->有吸引力的特征被夸大后,整体更具有吸引力。
正面的相互情感--->促进吸引力---->热情的人更有吸引力
积极的评价不一定产生好的感觉,负面评价一定产生坏的感觉。
缺点比优点更有影响力。批评比赞美更显得真诚。
对某人先抑后扬的态度让对方更满足。
好的环境能触发好感。
第12章 利他:帮助他人
人性:花费最小,收益最大。
要让付出的人体会到收益,即使只是一句“谢谢”。
利他能提升自我价值感。
由他人的痛苦引起的反应最强烈,引起的帮助最多。
说谎--->内疚--->利他行为以减轻内疚。这是社会化行为,成年人才具有。
快乐的人易助人。
常见的助人行为: 帮助生活圈子里的人
帮助需要帮助的人
男性帮助女性
对受害者产生同情,又无其他有效手段,易造成帮助行为。
旁观者在场,减少帮助行为: 未引起注意。
产生误解
责任被分担
时间少,减少帮助行为。
助人榜样,促进帮助行为。
自我意识的提高有利于助人。
以大求小行为。
第13章 冲突与和解
当一种资源没有得到明确分配前,人们会自觉消费更多。
解决困境方法: 适当限制。
缩小群体规模
沟通
激励机制
竞争导致冲突。
不公平导致冲突。
公平:
我所得/我付出 =你所得/你付出
误解夸大差异。站在你厌恶的人角度想问题!
“领导邪恶,民众善良理论”
*接触-- 建立友谊,并将对方不看作单一个体
地位平等的接触
*合作--共同外部危机
共同大目标
仇恨总是围绕小差异形成
*沟通--谈判(留面子)
调解,克制,建设性斗争,主动面对问题,“信任”
仲裁
*和解--单方面的妥协不可行!
小退一步试探对方。
第四编 应用社会心理学
第14章 社会心理学在临床领域中的应用
大多数人高估自己对周围事物的控制能力,另一方面,这种乐观利于人生。
抑郁的归因:稳定、普遍、内在
失败和消极思维相互促进,抑郁既是负面认知的原因,又是结果。
孤独-->自尊低-->过度敏感-->交流中过度谈论自己
想做而没做好产生焦虑,害羞是过度敏感的焦虑。
乐观有利于生理健康。
第15章 社会心理学在司法领域中的应用
第16章 社会心理学与可持续发展的未来
社会心理学(第8版)的评论




前言
第1章 社会心理学导论
第一编 社会思维
第2章 社会中的自我
自我认识中,消极的一面往往正确,积极的一面易错。
相信直觉,直觉有时候会是对的。
自尊建立在外部因素上的人更容易被伤害。
“成功源于自己的努力,失败是运气不好。”
自尊被打击的人更容易贬低他人。
自己给自己准备台阶下,寻找失败借口,以保护自尊。
第3章 社会信念与判断
人往往会认为他人的行为是内在性格的表现,相对忽略外因,即:易被外表蒙蔽
模糊信息促进冲突
化解固执的观念:从相反观点解释
人总是善于美化记忆
敌意会招来敌意
第4章 行为和态度
态度不一定决定行为,行为经常受社会环境影响。
强化态度认知(如照镜子),行为和态度更加一致
态度会紧随行为。
语言反过来影响认知,人会相信自己说的“假话”
想要别人帮大忙,先请帮小忙
A对B的积极行为,会增加A对B的好感
理由不足,导致将行为内化为态度
行为-->态度修正
人相信工作是为了报酬会降低积极性
人很少内化被迫的行为
第二编 社会影响
第5章 基因、文化和性别
第6章 从众
受害着人格化,具体化,情感距离拉近,都引发更多同情。
合法的权威引发服从。
批评->轻视->残暴->残暴合理化->杀戮->大规模杀戮
对不正确听之任之,发展成恶果
任务非常困难,同时参与者没有主意时,不想被团体抛弃时,容易从众
第7章 说服
#相对了解某事物-->听论据
#不了解-->依据周边信息
*可信度 专家身份
自信的表达
较快语速
对方从与他自己利益矛盾的角度阐述
*吸引力 外貌好
与自己相似的人(不适用不了解事实的情况)
自己的好心情
随着事物重要性和熟悉性的增加,被动信息越来越无用。
媒体的每天宣传具有一定的说服性
激励受众思考可以使强有力的信息更有说服力。
以恐惧进行反向说明,必须给出另一种解决方法,否则恐惧无效。
当处在极端立场,高可信度的信息来源才能使之改变。
最先出现的信息更有说服力。
第8章 群体影响
他人在场,会促进优势反应: 简单的,做的好的,做的会更好。
复杂的,做的差的,做的会更差。
如何减少个人懈怠: 个人工作可量化
目标有挑战性
朋友促进
在群体中,或者匿名,人们如果认为自己的身份不会被确切认出,就容易越轨。
相似的群体会加强平均意向。
人怕出名猪怕壮。
第三编 社会关系
第9章 偏见:不喜欢他人
不平等的社会地位产生了偏见。
随着生活水平的提高,偏见减少。
群体为希缺资源竞争,引发偏见。
*人们凭某些特征(甚至是随机划分的“我们”和“你们”)形成群体自我认同,对其他群体产生偏见
*校队赢---->“我们赢了” 校队输---->“他们输了”
*自觉的划分群体,以加快判断
*自我表现越差,越吹嘘本群体,诋毁外群体,以恢复自尊。
我们更高的评价与自己类似的人,排斥与自己不一样的人。
“意见和我不一样的人,都是一样的蠢。”
越熟悉一个群体,越能看到其多样性。
把自己归类到和周围人不同的一个类上,会从周围人角度产生对这个类的预期,从而更敏感。
其他群体的突出个体,会造成对这个群体的整体印象。
当观察者无法改变受害者命运,就会贬低受害者。“咎由自取”
第10章 攻击行为:伤害他人
攻击来自: *与实际的差距---->挫折
*导火索
观看攻击行为,从而学会攻击。
宣泄不能减少攻击。
对于攻击行为,惩罚,只有非常强的惩罚才有效。
电视、色情行为、暴力游戏,都会诱发攻击行为。
第11章 吸引和亲密:喜欢他人和爱他人
接近易触发友谊。
预期的实现促进友谊
熟悉不会导致轻视
喜欢出现频率高的事物---->了解她是为了喜欢她。
情感先于认知。
人选择与自己相似的对象。(内在、外在)
先验理论导致认为美的就是好的。
真正的吸引力是完美的平均--->有吸引力的特征被夸大后,整体更具有吸引力。
正面的相互情感--->促进吸引力---->热情的人更有吸引力
积极的评价不一定产生好的感觉,负面评价一定产生坏的感觉。
缺点比优点更有影响力。批评比赞美更显得真诚。
对某人先抑后扬的态度让对方更满足。
好的环境能触发好感。
第12章 利他:帮助他人
人性:花费最小,收益最大。
要让付出的人体会到收益,即使只是一句“谢谢”。
利他能提升自我价值感。
由他人的痛苦引起的反应最强烈,引起的帮助最多。
说谎--->内疚--->利他行为以减轻内疚。这是社会化行为,成年人才具有。
快乐的人易助人。
常见的助人行为: 帮助生活圈子里的人
帮助需要帮助的人
男性帮助女性
对受害者产生同情,又无其他有效手段,易造成帮助行为。
旁观者在场,减少帮助行为: 未引起注意。
产生误解
责任被分担
时间少,减少帮助行为。
助人榜样,促进帮助行为。
自我意识的提高有利于助人。
以大求小行为。
第13章 冲突与和解
当一种资源没有得到明确分配前,人们会自觉消费更多。
解决困境方法: 适当限制。
缩小群体规模
沟通
激励机制
竞争导致冲突。
不公平导致冲突。
公平:
我所得/我付出 =你所得/你付出
误解夸大差异。站在你厌恶的人角度想问题!
“领导邪恶,民众善良理论”
*接触-- 建立友谊,并将对方不看作单一个体
地位平等的接触
*合作--共同外部危机
共同大目标
仇恨总是围绕小差异形成
*沟通--谈判(留面子)
调解,克制,建设性斗争,主动面对问题,“信任”
仲裁
*和解--单方面的妥协不可行!
小退一步试探对方。
第四编 应用社会心理学
第14章 社会心理学在临床领域中的应用
大多数人高估自己对周围事物的控制能力,另一方面,这种乐观利于人生。
抑郁的归因:稳定、普遍、内在
失败和消极思维相互促进,抑郁既是负面认知的原因,又是结果。
孤独-->自尊低-->过度敏感-->交流中过度谈论自己
想做而没做好产生焦虑,害羞是过度敏感的焦虑。
乐观有利于生理健康。
第15章 社会心理学在司法领域中的应用
第16章 社会心理学与可持续发展的未来
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2007-02-24 20:33:02 寻东寻西
看了这目录我更想看这书了,谢谢2007-03-18 16:43:48 after21
一样想看.2007-06-17 02:42:36 嗜睡症
我的心理学启蒙书.2008-02-03 11:19:51 ki =_,-
我倒是觉得这样列出框架之后会丢失了看这书时候的那种趣味~这本书的例子和插图都是令人兴奋的咧~
呵呵。
2008-02-14 09:57:22 felid
我正看到社会关系那章,这些记录挺有帮助的,可以帮我更好更快的回想内容2008-09-25 12:35:52 柳色新
不错,呵呵2008-10-30 23:07:40 没想到还可以改名号!
有点意思,刚看到"从众"那一章2009-04-26 06:20:30 Jingjie
这么大一部书,不知道应不应该下手,能期待些什么。而你的笔记很有帮助~做笔记是好习惯。我也会写到纸片上,但过一段时间就不知去向了。2009-05-05 17:10:18 深渊
恩,留个标记.2009-08-08 18:32:10 王小兔
马克之2009-10-15 23:08:38 雅讶
乐观有利于生理健康。-------------------------------
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